Ausbildung der Ausbilder:innen PLUS

Was erwartet Sie im Kurs "Ausbildung der Ausbilder:innen PLUS +"

Sie haben die Ausbildung der Ausbilder:innen (ADA) bereits absolviert und möchten Ihre Kompetenzen weiter ausbauen? Dann ist „Ausbildung der Ausbilder:innen PLUS“ genau das Richtige für Sie!

Diese Zusatzausbildung richtet sich an erfahrene Lehrlingsausbilder:innen, die sich gezielt in den Bereichen Generationenmanagement, Führung weiterbilden möchten. Sie lernen, wie Sie die jungen Generationen  motivieren, ihre individuellen Bedürfnisse verstehen und mit Herausforderungen im Ausbildungsalltag souverän umgehen.

Dieses Modul ist Bestandteil des umfangreichen Lehrgangs „Ausbildung der Ausbilder:innen PLUS“ und fügt sich in eine Reihe weiterer Module ein. Erfahren Sie hier mehr über den gesamten Lehrgang:

Wissenswertes zum Kurs "Ausbildung der Ausbilder:innen PLUS +"

Modul 1: Rolle von Lehrlingsausbilder:innen & Grundlagen der Führung 

• Die wichtige Rolle von Lehrlingsausbilder:innen (4 UE)
  • Persönliche Kompetenz:
  • Selbstverständnis als Ausbilder:in: Führungsrolle vs. Coachingrolle.
  • Verantwortung und Entscheidungsbefugnis.
  • Umgang mit Rollenkonflikten
    
    
• Die junge Gesellschaft verstehen (4 UE)
  • Generation Z & Alpha im Fokus
  • Werte, Lebensstil und Kommunikationspräferenzen.
  • Einfluss von Digitalisierung, sozialen Medien und Kultur auf Arbeitsmoral und Motivation.
  • Interkulturelle Kompetenzen 
  • Umgang mit Diversität und Inklusion und interkulturellen Kompetenzen bei jungen Menschen.
    
    
• Führungskompetenzen (8 UE)
  • Leadership-Instrumente wie z.B. Situatives Führen
  • Delegieren, Anweisen und Feedback geben in der Arbeit mit jungen Menschen.
  • Motivationstechniken: Sinnvermittlung, Empowerment und Partizipation.
  • Rollenspiele und Fallbeispiele mit Schwerpunkt „Generationengerechte Führung“.

Zielgruppe

Lehrlingsausbilder:innen mit abgeschlossener ADA-Ausbildung, die ihre Kompetenzen in Führung, Coaching, Konfliktmanagement und im Umgang mit Generation Z & Alpha vertiefen möchten.

Fördermöglichkeit

Unternehmen, die Lehrlinge gemäß dem Berufsausbildungsgesetz ausbilden, können für die Weiterbildung ihrer Ausbilder:innen eine Förderung von bis zu 2.000 Euro pro Jahr beantragen (75 % der Kurskosten exkl. USt.). Weitere Informationen und Antragstellung über finden Sie hier: Förderung: Weiterbildung der AusbilderInnen - WKO