Fernstudium Gesundheits- u. Sozialmanagement (B.A.)
Hamburger Fern-Hochschule - Informationsveranstaltung
Kursinhalt zum Fernstudium Gesundheits- und Sozialmanagement:
Ihre Vorteile eines HFH-Studiums am BFI Campus Traun
• freiwillige Lehrveranstaltungen
• Studium neben Beruf und Familie
• zeit- und ortsunabhängig
• unbegrenzte Studienplätze
• Risikofrei starten: Kostenfreies Rücktrittsrecht im ersten Studienmonat
Was erwartet Sie in diesem Bachelor Studium:
Gesundheitsbezogene und soziale Tätigkeiten müssen zukünftig zielgenauer, wirksamer und wirtschaftlicher als in der Vergangenheit erbracht werden, zusätzlich werden die Anforderungen an kulturelle Hintergründe und Wertvorstellungen der Bevölkerung immer größer. Das Management der Gesundheits- und Sozialberufe unterscheidet sich in vielen Aspekten völlig von der Privatwirtschaft und Industrie, daher sind auch die Inhalte des Studiums konkret auf Problemstellungen, Hintergründe und Anforderungen von Führungsaufgaben im Gesundheits- und Sozialbereich ausgerichtet.. Fachliche, methodische und persönlichkeitsbezogene Kompetenzen werden in den Bereichen Management, Betriebswirtschaft, Bezugswissenschaften, Führung und berufsfeldspezifische Inhalte vermittelt. Der akademische Studiengang dauert 7 Semester und ist EU-weit akademisch anerkannt.
Wissenswertes zum berufsbegleitenden Studium Gesundheits- und Sozialmanagement:
Mit diesem berufsbegleitenden Studium studieren Sie völlig orts- und zeitunabhängig. Es bietet ein hohes Maß an Flexibilität aufgrund der Selbstlernphasen und eine verlässliche Struktur durch die freiwilligen Präsenzveranstaltungen (etwa siebenmal pro Semester) und die schriftlichen Prüfungen in Ihrem Studienzentrum Linz.
Einstiege sind auch OHNE Matura möglich.
Karrieremöglichkeiten mit einem Fernstudium:
Absolventinnen und Absolventen eines Fernstudiums gelten als zielstrebig und verfügen meist über eine hohe Eigenmotivation. Ihnen wird ebenfalls ein hervorragendes Zeitmanagement und ein hohes Maß an Selbstständigkeit bescheinigt. Dies sind alles Eigenschaften, die von Arbeitgebern geschätzt und besonders in der Führungsetage von Organisationen benötigt werden.
